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Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen: Ursachen, Auswirkungen
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9783639407136 - Jens Grauenhorst: Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen - 도 서
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Jens Grauenhorst (?):

Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (2012) (?)

ISBN: 9783639407136 (?) 또는 363940713X, 독일어, Av Akademikerverlag Mai 2012, 단행 본, 새로운 내용, 재발행

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판매자/골동품에서, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, NDS, Germany
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Die Dynamik der heutigen Zeit drängt jedes Unternehmen zu ständigen Anpassungsprozessen, um erfolgreich im Wandel der Zeit zu bestehen. Während in der Vergangenheit Diversifikationen dominierend waren, geht heutzutage der Trend zu Desinvestitionen. Das Personal eines Unternehmens ist davon auf zweierlei Weise betroffen. Zum einen erfordern Umstrukturierungen gleichfalls immer Veränderungen des Personals und auf der anderen Seite kann ein Unternehmen auch direkt personale Veränderungen als Desinvestitionsprozess vornehmen. Die dahinterstehenden Ziele bringen jedoch nicht immer den gewünschten Erfolg, da komplexe Zusammenhänge und Folgewirkungen mißachtet werden. Welche Möglichkeiten stehen Konzernen bei der Desinvestition von Humankapital zur Verfügung Was gilt bei Personalfreisetzungen zu beachten Welche Auswirkungen haben Personalfreisetzungen auf den verschiedenen Ebenen eines Konzerns und für die Gesellschaft Welche Lösungsmöglichkeiten führen zu einem größeren Erfolg Aufgrund der ganzheitlichen Betrachtungsweise solcher Prozesse liefert das Buch praktische und theoretische Informationen für Unternehmen, Praktiker, Studenten, Wirtschaftswissenschaftler und Manager. 96 pp. Deutsch
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플랫폼 주문 번호 Abebooks.de: 10407758209
데이터를 2014년 10월 18일 08:28h
ISBN (대체 표기법): 3-639-40713-X, 978-3-639-40713-6
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Grauenhorst, Jens (?):

Hire Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (?)

ISBN: 9783639407136 (?) 또는 363940713X, 독일어, VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken, Germany, 새로운 내용

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Ursachen, Auswirkungen und Lösungsmöglichkeiten, Ursachen, Auswirkungen und Lösungsmöglichkeiten
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카테고리: Bücher > Wissenschaft > Wirtschaftswissenschaft
데이터를 2014년 10월 18일 08:28h
ISBN (대체 표기법): 3-639-40713-X, 978-3-639-40713-6
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Hire & Fire: Die Desinvestition von Humankapital in Konzernen (?)

ISBN: 9783639407136 (?) 또는 363940713X, 독일어, Av Akademikerverlag, 단행 본, 새로운 내용

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Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Die Dynamik der heutigen Zeit drängt jedes Unternehmen zu ständigen Anpassungsprozessen, um erfolgreich im Wandel der Zeit zu bestehen. Während in der Vergangenheit Diversifikationen dominierend waren, geht heutzutage der Trend zu Desinvestitionen. Das Personal eines Unternehmens ist davon auf zweierlei Weise betroffen. Zum einen erfordern Umstrukturierungen gleichfalls immer Veränderungen des Personals und auf der anderen Seite kann ein Unternehmen auch direkt personale Veränderungen als Desinvestitionsprozess vornehmen. Die dahinterstehenden Ziele bringen jedoch nicht immer den gewünschten Erfolg, da komplexe Zusammenhänge und Folgewirkungen mißachtet werden. Welche Möglichkeiten stehen Konzernen bei der Desinvestition von Humankapital zur Verfügung? Was gilt bei Personalfreisetzungen zu beachten? Welche Auswirkungen haben Personalfreisetzungen auf den verschiedenen Ebenen eines Konzerns und für die Gesellschaft? Welche Lösungsmöglichkeiten führen zu einem größeren Erfolg? Aufgrund der ganzheitlichen Betrachtungsweise solcher Prozesse liefert das Buch praktische und theoretische Informationen für Unternehmen, Praktiker, Studenten, Wirtschaftswissenschaftler und Manager.96 S. 220 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover
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ISBN: 9783639407136 (?) 또는 363940713X, 독일어, 96 페이지, AV Akademikerverlag, 단행 본, 새로운 내용

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Taschenbuch, Label: AV Akademikerverlag, AV Akademikerverlag, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2012-05-09, Studio: AV Akademikerverlag
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